学院举行2020年度新入职教师培训结业仪式暨新教师座谈会

7月6日上午，学院在办公楼一楼会议厅举行了2020年度新入职教师培训结业仪式暨新教师座谈会。学院党委书记王义龙，党委副书记、院长于兰平出席，副院长花玉香主持会议。

座谈会上，王义龙作了讲话。他指出，做好教师岗前培训工作是加强高校教师队伍建设的一项重要措施，师资培训学习要贯穿于教师们的整个职业生涯中。他对新教师提出了四点要求，一要牢记“为党育人、为国育才”的初心和使命；二要践行“学高为师、身正为范”的德操和风范；三要传承“团结 勤奋 求实 创新”的校训精神和追求；四要树立“安心从教、热心从教”的理念和信心。学院希望每一位教师能抓住机遇、创造条件，在学院这个舞台上“为之不厌，诲人不倦”，奋发、奋斗、奋进，在推动学院事业发展的实践中增长才干、建功立业。

会上，新教师代表向学院领导汇报了入校以来的学习和成长经历。大家纷纷表示，在近一个学期的工作中，深切感受到了来自学院各级领导的关心和关怀，自己的知识得到了充实，能力得到了提高，思想得到了升华，为尽快成长为一名优秀的人民教师奠定了基础、指明了方向、增添了自信。大家表示在今后的工作中会继续努力拼搏，为学院的发展建设奉献力量。

同时，入门师傅代表也分享了自己的传帮带经验和在此过程中的收获，“学然后知不足，教然后知困”，师傅们在指导和帮助新教师成长的同时，自己也得到了提高。

学院历经60多年的发展历程，一直以来有传帮带的优良传统，老教师们通过言传身教把良好的教风和校风传承给了每一代年轻的教师。在新教师入职的四个月里，相关部门和二级学院特聘了23名优秀教师作为新教师的入门师傅，对他们在思想政治、师德师风、职业理想、职业道德、职业素养、职业技能等方面进行指导和帮助。学院通过多种途径和方式促进新入职教师尽快转变和适应角色,促进师德修养及综合素质全面提升，更好地履行了岗位职责和规划个人发展途径。

学院相关职能部门和二级学院负责人、新入职教师和入门师傅等近60人参加会议。