三峡大学2021年博士后招聘简章
三峡大学2021年博士后招聘简章
一
招收条件
1.在国内外取得博士学位，品学兼优、身心健康。
2.具有良好的科研潜质和学术道德。
3.年龄在35周岁以下（管理科学与工程学科40周岁以下）。
4.人事关系转入我校，全职从事博士后研究工作。
二
招收学科及岗位
1.招收学科：水利工程、土木工程、电气工程、管理科学与工程等相关学科。
2.岗位类别：创新人才岗位、基础岗位。
三
在站待遇
1.年薪：创新人才岗位30万元，基础岗位20万元，按月预发80%，剩余部分在出站时绩效考核合格后一次性补发。符合学校高层次人才引进“一事一议”条件的，可不受上述岗位限制。
2.租房补贴：1500元/月。学校提供过渡住房的不再享受租房补贴。
3.科研启动费：创新人才岗位自然科学类10万元、人文社科类6万元；基础岗位自然科学类5万元、人文社科类3万元。
4.超额完成岗位目标任务后取得的科技成果可享受学校科技业绩奖励。
5.博士后在站期间可申请师资博士后，师资博士后享受2万元/年津贴。
6.享受教职工同等保险、落户、子女入学相关待遇，外籍博士后购买综合保险。
7.符合相应条件的，可评审对应职称。
四
进站流程
1.个人申请：申请人联系博士后合作导师，初步达成合作意向后，向流动站提交进站申请、个人简介及相关佐证材料。
2.流动站组织进站考核：对申请进站人员进行思想政治、科研能力、学术水平考核，考核通过报学校博管办。
3.学校审批：经学校批准同意招收的人员登陆中国博士后网站进行网上申请，学校审批后，报全国博管会核准备案。
五
联系方式
站名 | 研究 方向 | 所在 学院 | 联系 方式 |
水利工程 | 水文学及水资源； 水力学及河流动力学； 水工结构工程； 水利水电工程； 生态水利学 | 水利与环境学院 | 联系人： 栾学鹏 黄文娟 联系电话： 0717-6392318 联系邮箱： shyb@ctgu.edu.cn |
土木工程 | 岩土工程； 结构工程； 防灾减灾工程及防护工程； 桥梁与隧道工程 | 土木与建筑学院 | 联系人： 徐理 江巍 联系电话： 0717-6392634 0717-6392022 联系邮箱： xuli@ctgu.edu.cn |
电气工程 | 电力系统及其自动化； 高电压与绝缘技术； 电力电子与电力传动； 电工理论与新技术 | 电气与新能源学院 | 联系人： 肖慧莲 张涛 联系电话： 0717-6392670 联系邮箱： dqyb@ctgu.edu.cn |
管理科学与工程 | 决策分析与管理； 移民管理与区域发展； 信息管理与信息系统； 工程管理 | 经济与管理学院 | 联系人： 郑亚芊 联系电话： 0717-6392630 联系邮箱： zhengyaqian@ctgu.edu.cn |
通讯地址：湖北省宜昌市大学路8号 443002 联系人：三峡大学博士后管理办公室 陈海冰 联系电话：0717-6393113 学校主页：http://www.ctgu.edu.cn/ | |||
欢迎国内外优秀博士来三峡大学从事博士后研究工作！
来源 | 三峡大学人事处
编辑 | 吴言军
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