6月24日下午，学校在行政楼404会议室召开2021年人才工作领导小组办公室会议。学校党委常委、副校长赵峰华出席会议并讲话，学校组织部、人事处、学工处、各学院和体育部负责人参加会议。会议由党委教师工作部部长、人事处处长熊仁次主持。 会议首先听取了人事处及各学院（部）2021年教师招聘工作进展情况、存在的问题以及下一步工作安排的汇报；其次，研究了2021年实验员招聘事项；第三，部署了2022年人才招聘需求计划填报工作；第四，听取有关学院关于第一轮“昆仑学者”实施效益评估的汇报；第五，听取组织部关于兵团人才发展专项经费使用方案的汇报；第六，研究了柔性引才事宜。 赵峰华做了会议总结。他首先肯定了人事处、各学院在2021年度人才招聘工作取得的成绩，代表学校党委对大家的辛勤工作表示感谢。其次，他要求各学院要高度重视人才工作，主要负责同志要扛起人才队伍建设的第一责任，学校将把学院人才队伍建设成效纳入二级单位和主要负责同志年度考核的指标体系。第三，各学院要认真总结招聘工作中存在的问题，统筹协调各方资源，加大招聘力度，采取有力措施，精准施策，以时不我待的精神状态高质量落实2021年度的招聘计划。第四，人才招聘工作要严格按程序办事、严格按标准办事、严格按规矩办事；要严把人才的入口关、政治关、师德师风关、质量关、身心健康关。第五，他强调，2021年度人才招聘计划原则上不予调整，以维护计划的严肃性；根据实际情况确需调整的，要保重点、保运行、补短板。第六，未经学校党委会研究决定的拟录用人员，不能提前来校工作。 在部署2022年人才招聘需求计划填报工作时，他强调，2022年的招聘计划要提前到今年的10月对社会发布，教师、辅导员、其他专业技术人员、管理人员等各类人才的招聘要统一谋划、统一研究、统一发布。招聘计划的制定要科学、精准，要紧密对接学校的“十四五”规划，要紧密结合近来的招聘实际。 在研究兵团人才发展专项经费使用方案时，他强调，兵团人才发展专项经费是兵团党委落实党的“人才强国”战略的具体措施，是兵团党委对塔大的关怀，大家一定要提高政治站位，高度重视。组织部和人事处要汇同学校有关部门和学院制定科学的经费使用方案，坚持引育并举，注重经费使用效益，加强对人才团队的支持力度，向优秀青年人才倾斜，严格考核，严格财经纪律，把好事办好、办实。 在讨论第一轮“昆仑学者”实施效益评估时，他强调，“昆仑学者”计划是学校党委决定实施的旨在借助外部人才助力塔大高质量发展的重要举措，有关单位要认真总结好做法和好经验，找出存在的问题。人事处要牵头向学校提交《第一轮“昆仑学者”实施效益评估报告》，为学校决策提供咨询。 最后，他要求有关部门根据会议的精神，完成上述事项的文件或报告的起草工作，提交学校党委常委会或校长办公会研究审定。来源：校园网
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