学党史 办实事 | 学好党史必修课 办好实事促发展

财政税务学院在充分调研、听取意见的基础上，聚焦教师、行政、学生三类群体的发展痛点难点，将提升“职业成就力”作为破解学院发展难题和师生成长难点的关键钥匙，全面实施“未来财税”赋能计划，有效提升师生成就感。

针对青年教师职业发展问题，推行青年教师“科研、教学双导师”制，为其规划好主攻课程和研究方向。通过组织青年教师教学技能大赛，开展“诊断式”教学督导，举办课程思政建设推进会，编制课程思政案例集，聚焦课程育人方法短板，提升教师教学能力。通过科研项目申报辅导会、社会服务方法指导会，选派青年教师到实务部门锻炼等，聚焦教师实践实务短板，提升教师科研能力。

针对行政人员综合应用能力短板，通过开展公文写作、会议摄影、会务礼仪等行政技能培训，组织外出交流调研，提升行政团队行政能力。

针对学生学术能力短板，通过增设“论文写作”“案例写作”等课程，利用“马斯格雷论坛”“Workshop双周二工作坊”等平台，加强学生学术交流活动，提升学生学术实践能力。依托“红鹄书院”系列课堂，强化学生职业规划指导，开展职业规划、创新创业、廉洁自律等职业能力教育，赋能学生职业成就能力。

“未来财税”赋能计划实施以来，教师和学生的职业能力得到不同程度的提升，同时也为学院的事业发展带来新的生机。学院师生先后获得教育部和浙江省课程思政示范课程、教学名师和团队，入选浙江省万人计划青年拔尖人才，获评全国红色挑战杯和浙江省挑战杯奖项等，师生的成就感满满。

财政税务学院将党史学习教育的成效落脚在服务大局、服务师生、服务民生上。学院扎实推进“幸福财税”建设工程，“民呼我应、民呼我为”，认真听取心声，主动回应呼声，通过“组织搭平台、师生提诉求、党员来领办”的机制，整合学院有限的资源，将“微心愿”活动作为“我为师生办实事”的具体举措。

学院从最具体的小事做起，从最困难的群体入手，建立师生微心愿清单，党员干部带头领办落实。从女老师说冬季洗手冷到新老师没有一寸照，从贫困生说眼镜坏了到新生反应入学迷茫，从毕业生考研缺复习资料到博士生说学习空间不够用……事情虽小，回应却是暖暖的，学院楼新增了小厨宝的安装计划，资深教授主动帮忙做学业规划，上门拍摄最美证件照，党员教师贴心陪伴配眼镜，学院教学环境改造了、博士学习空间扩大了……截止目前，学院共完成微心愿146项。

一件件小事都办在师生心坎上，一桩桩实事都在传递“我把你放在心上”。学院还建立“微心愿”档案，将微心愿领办情况纳入党员考核范围，建立征集、认领、督办的长效机制，构建“心愿实现”闭环，全面提升学院师生幸福感。

财政税务学院以培育时代新人为己任，建好国情思政课、专业实践课和红色党史课三个实践课堂，将党史学习教育的服务实践活动从校内推广到社会，在服务基层群众的同时，也进一步提升了师生明理增信崇德力行，践行爱国情报国志的获得感。

学院致力于上好“国情思政课”，围绕“寻找共同富裕密钥”等专题，组建了12支暑期社会实践队伍，赴海宁、龙泉等地乡村街道，与基层群众同吃同住，调研当地产业和社会发展情况，探索乡村振兴和共同富裕背后的感人故事，形成多篇调研报告，获“三下乡”暑期社会实践活动全国重点团队和省级重点团队。学院与财税系统开展党建共建，共同上好“专业实践课”。在第30个全国税收宣传月活动期间组建“青穗”志愿服务队，组织“税收惠民办实事”系列活动，开展税法知识竞赛、专场讲座、税法宣传服务进社区等活动。

学院党委与杭州市财政局、税务局、司法局、杭州银行、杭州投资发展有限公司、注册会计师行业协会等7家联盟共同成立杭州市彩虹党建服务联盟，组织专业教师共同参与，开展了个人所得税政策、拟上市企业税收问题等多场税务专业志愿服务，得到基层群众和企业的欢迎和好评。

学院还组织师生党员300余人，走遍全国18个省份，寻访红色印记，田间地头开展党史宣讲，上好“红色党史课”。学生志愿服务队与西湖景区管理委员会合作，助力“西湖红色专线”的开发和管理，开展“一抹‘西湖红’”语音解说音频志愿服务活动，为红色专线制作解说音频二维码。通过三个实践课堂，学院师生将党史学习教育中获得的精神力量更好的付诸于服务社会、服务群众的实践之中，更加深厚了爱党爱国之情，增长了实干报国的能力，也更加坚定了为民族复兴而努力奋斗的信心和决心。