招贤纳士 虚位以待

[ 招聘计划 ]

（一）招聘对象

国内外符合岗位条件的人员（含全日制普通高校2022年应届毕业生）。

硕士研究生要求1982年1月1日以后出生，博士研究生视职称、学科情况面谈，属于全日制普通高校2022年应届毕业生的，须在2022年12月31日前提供相应的学历、学位证书。

留学人员，须在2022年12月31日前提供教育部留学中心境外学历、学位认证书。

具有正高级专业技术资格的博士研究生人员年龄可适当放宽。

（二）应聘人员基本条件

具备良好的政治素养和职业道德，遵纪守法，品行端正，为人师表，能够胜任教学以及岗位所要求的能力，具有一定的组织协调能力和较强的团结协作精神，身心健康。

1、享受学校教职工相关工资福利待遇。

2、根据学校相关等文件精神，享受校外租房补贴、科研启动经费等相关待遇。

3、按东阳市有关高层次人才的政策，引进人才可申报地方政府给予的相应层次的各项补贴。

（一）报名：有意向者，即日起硕士研究生及以下请填写《应聘人员登记表》，博士研究生、副教授及以上请

填写《人才引进登记表》，及应聘材料（要求见附件4）发送至hr@zjgsdx.edu.cn邮箱。

（二）资格审查和初选：学校接收到应聘材料后，人事处会同相关部门对应聘人员材料进行资格审查。对符合招聘岗位需求的人员，邀请其来校参加考核。

（三）用人单位考核：通过资格审查的人员，用人单位负责组织实施考核工作，通过面试、试讲、答辩等形式，对应聘者的思想表现、师德素养、科研能力、教学水平、教育背景、工作经历、发展潜力及身体健康状况等进行全面考核。

用人单位考核时间地点另行通知。

（四）学校审批：考核结果报学校校长办公会议研究决定。

（五）体检：按《公务员录用体检通用标准（试行）》（修订后）执行，在县级以上综合医院进行。体检不合格者，不能列入考察对象。

1、应聘人员提交的所有信息和材料应当真实、准确、有效。凡提供虚假信息和材料获取应聘资格的，或有意隐瞒本人真实情况的，一经查实，即取消应聘资格。对伪造、变造有关证件、材料、信息，骗取应聘资格或恶意报名的，按照《浙江省人事考试应试人员违纪违规行为处理规定》的有关规定予以处理。

2、拟聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的，或在规定时间内与我校协商不成，无法办理人事关系转移手续的，我校有权不予保留聘用资格。

3、本次引进计划全年有效。

学校网址：www.zjgsdx.edu.cn

地址：浙江省东阳市广福东街1号（浙江广厦建设职业技术大学人事处）

邮编：322100

联系电话：0579—86668875   

 联系人：金老师 

附件：

1、浙江广厦建设职业技术大学2022年人才引进计划

2、浙江广厦建设职业技术大学应聘人员登记表

3、浙江广厦建设职业技术大学人才引进人员登记表

4、应聘材料要求

5、高层次人才引进类别和条件

附件下载详见学校官网链接https://www.zjgsdx.edu.cn/yynwrsjd__gsxy200703rsc/gsxy200703rscdl07/content_52322

文|人事处

排版|包淑佳

责审|王继华 李宛阳