关于就业，苏建院院长这么说

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因为疫情防控的原因，今天的招聘会主要以线上方式进行。作为省招聘会的分会场，由江苏省招生就业指导服务中心、江苏建筑职教集团与我校共同举办的“两在两同促就业”江苏省建筑类暨江苏建筑职业技术学院2022届毕业生网络双选会，预计有近300家企业在线参与，可以提供就业岗位11500余个。

近年来，江苏建筑职业技术学院深刻领会习近平总书记关于“就业是最大的民生”的重要指示精神，以服务国家战略需求和江苏高质量发展为导向，以促进产教深度融合为主线，着力保障广大毕业生充分就业，持续发展。

一是助推产教深度融合，拓宽就业渠道。紧扣行业发展，把准人才需求变化，动态调整专业内涵建设；坚持以文化人，打牢就业基础，着力培养复合型高素质技术技能人才；构建“多元融合、混合主体、过程导向、书证融通”人才培养模式，发挥企业学院、职教集团作用，保障就业质量；强化联动机制，凝聚校院、辅导员和专业教师合力，全员、全过程指导就业工作。

二是完善智慧就业体系，提升服务水平。建立完善的专业引导、职业辅导和就创业指导一体化就业体系。依托教育部就业平台、江苏高校智慧就业平台等，构建在线就业课程、一对一辅导、求职招聘、网上签约一体的智慧就业平台，实现学校、学生、用人单位“实时动态、智能精准、直观便捷、共建共享”功能，打造学校就业工作“主战场”，为学生顶岗实习提供全面服务。

三是持续性辅导不断线，实现全程跟踪。建立就业信息台账，明确毕业生跟踪服务责任人，及时了解就业状况和诉求，实现精准跟踪服务；建立就业困难群体信息库，一生一策、精准帮扶，做好特殊群体学生的就业指导工作，实现未就业学生及时就业；利用校友资源，发挥校友会作用，形成优秀校友带动学生就业良性机制。

学校将持续以高质量技能人才培养、高水平就业服务保障，推动学生高质量就业，为落实《关于推动现代职业教育高质量发展的意见》，服务“技能中国行动”，履行“两争一前列”重大使命，助建“强富美高”新江苏做出新的更大贡献。